书目详细信息
： 你还在用错误的方式管人:一步一步教你做个员工需要的管理者
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-111-53739-7:CNY39.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi eng |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 你还在用错误的方式管人/.(美)布鲁斯·塔尔根著/.Bruce Tulgan/.赵众一, 刘爽译 |
| 出版发行项： | 北京:,机械工业出版社:,2016.06 |
| 载体形态项： | 190页:;+25cm |
| 提要文摘： | 本书主要内容: 管理的五个基本面是清晰表述对每个员工的期许, 明确而可衡量的目标与期限, 对每个人工作的细致评估, 明确的反馈, 以及公正的奖赏。结果看来, 没有人持续关注这五个方面。只有10% 的经理能够做到至少每周一次提交出包括以上五个方面的报告。只有25% 的人能做到至少每月一次, 而大约有三分之一的经理似乎一年也不曾做过一次。 随着就业市场的最终复苏, 现在应该是关心你手下员工的好时机。塔尔根的建议是: “你必须每天抽时间关注你的得力干将, 每次关注一个人。帮那个人找到所需的东西, 确保他不会产生异心、考虑去别处寻觅。只有亲力亲为、注重结果的经理才能够做到。” |
| 题名主题： | 企业领导学 |
| 中图分类： | F272.91 |
| 个人名称等同： | 塔尔根 著 |
| 个人名称次要： | 赵众一 译 |
| 个人名称次要： | 刘爽 译 |
| 记录来源： | CN 湖北三新 20161104 |