ISBN/价格: | 7-310-01523-1:CNY22.00 |
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作品语种: | chi eng |
出版国别: | CN 120000 |
题名责任者项: | 组织发展的实践/.(美) 威廉·J. 罗思韦尔, 罗兰德·沙利文, 盖瑞·N. 迈克利恩著/.William J. Rothwell, Roland Sullivan, Gary N. Mclean/.吕峰, 张静梅译 |
出版发行项: | 天津:,南开大学出版社:,2001 |
载体形态项: | 412页:;+图, 肖像:;+20cm |
丛编项: | 人力资源开发经典译丛 |
提要文摘: | 本书分为四个部分, 共十五章。第一部分: 前言, 给出了有关组织发展和变革的主要背景信息, 包括第一章和第二章; 第二部分: 组织发展的步骤, 集中讨论了Burke 提出的组织发展实施过程, 包括从第三章至第十二章的内容; 第三部分: 组织发展的国际能力和职业道德, 包括第十三章和第十四章; 第四部分: 组织发展及其未来, 提出了未来组织发展顾问从业所需具备的能力。包括第十五章, 面向未来, 开发组织发展能力。 |
并列题名: | Practicing organization development eng |
题名主题: | 企业管理 人事管理 |
中图分类: | F272.92 |
个人名称等同: | 罗思韦尔, W. J. 著 |
个人名称等同: | 沙利文, R. 著 |
个人名称等同: | 迈克利恩, G. N 著 |
个人名称次要: | 吕峰 译 |
个人名称次要: | 张静梅 译 |
记录来源: | CN 三新书业 20090606 |